RECOMMENDATION

• Indeedを試してみたいが始め方がよくわからない
• Indeedを使っているけれど思うような効果が出ていない
• ハローワークや求人媒体での採用に限界を感じている
• 応募数を増やしたい
• とにかく人手不足を解消したい

CONTENTS

学生を対象にした就職人気企業ランキングでは、飲食業界は30年間上位に出ておらず、一般に人気がない業界として印象が付いてしまっており、人材を確保するのが難しい職種です。
また、正社員に対してパートやアルバイトでの雇用が多いことから必然的に学生や主婦などの従業員が多くなるため、勤務時間がライフタイムイベントに依存することも人出不足が生じる原因となっています。

市況としては新型コロナ感染拡大の影響はいまだ残るものの、飲食業界全体での求人ニーズは回復傾向にあるため、求職者の確保が難しい状態はこれからも続くことが予想されます。

今回のセミナーでは、これからの飲食店採用に効果的なIndeedの攻略法と、その効果事例を余すことなくお伝えいたします。
また、みなさまからお寄せいただいた採用に関するお悩みやご質問に、飲食業で多くの利用実績を持つ採用支援サービス「トルー」の営業・カスタマーサポート両部署の事業責任者が座談会形式でお答えする相談会も同時開催いたします。

採用にお困りの飲食店経営者様や人事・採用ご担当者様は是非お気軽にご参加ください。

株式会社ダトラ
トルー 営業部マネージャー 
杉山 智子

2006年　リクルート入社　求人広告営業
2008年　株式会社アスパーク入社　人材派遣会社にてメディカルスタッフの人材紹介部門立ち上げ
2011年　レイス株式会社入社　メンバー育成をしながら延べ2,000名を超える経営者と対峙し、経営コンサルティングを実施
2020年　ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社にて女性営業部隊の立ち上げを行う
2021年　フリーランスとして活動開始　人材ビジネスの立ち上げ支援、営業支援、人材育成支援を行う
2022年　株式会社ダトラ　toroo事業部　マネージャーに就任

株式会社ダトラ
トルー カスタマーサポート事業部マネージャー
小杉 繁貴

2012年リクルートへ入社し、ブライダル関連企業へのコンサルティング営業へ従事。
2018年株式会社ダトラへWEBマーケターとして入社し、月間6000万円超のアカウントを運用し、同年10月WEBマーケティング部署のマネージャーへ就任。
2019年トルー事業部チームリーダーを兼務。
2020年トルー事業部のマネージャーへ就任。
趣味は海釣り。

SCHEDULE

当日はZOOMにて行いますので、パソコンさえあれば日本全国どちらからでも参加できます。
WEBセミナーへのご参加方法は、担当からメールまたはお電話でご連絡いたします。