面談日程調整代行 面談トルー

面談実施以外の応募者対応は
まるっとおまかせ!

導入のメリット

  • 応募者対応が即時で行える
  • 工数の多い応募者対応の外注で業務負担が削減できる
  • 書類回収、事前ヒアリング、スクリーニングも可能

解決できる課題

  • 応募者対応のスピードを上げたい
  • 営業時間外や休日の応募者対応を任せたい
  • 条件に合う場合のみ面接したい
  • 採用単価を抑えたい

面談トルーでできること

応募があるたびに24時間365日、自動で応募者対応を代行します。
面談対応を
【即時に】【漏らさず確実に】実施可能です。
また、ヒアリング、書類回収、リマインドなど、一次選考前のフローも自動化。
担当者様の業務負担を大幅に削減します。

応募から面談までの流れ

面談トルーで採用コストの削減も可能

応募コストが同じでも面談設定率を改善するだけで採用コストを劇的に削減することが可能です。
採用市場の要因に左右される応募コストとは違い、面談設定率は社内のオペレーション改善で実現できる施策ですので、再現性・確実性の高い施策となります。

具体的な改善施策として、トルーでは過去の検証結果から、 「応募発生から5分以内に面談日程調整を行う」 を推奨しております。
この施策により自社の検証結果では実施前後で 面談設定率40%から75%に改善しました。

このように効果的な採用活動を行う上で面談設定率の改善は必須になりますが、一方で忙しい採用ご担当者様にとっては採用におけるコア業務ではない面談設定業務に優先的に工数を割くことが難しい状況にあるのではないでしょうか。
トルーなら、採用ご担当者様にとって煩わしいこの面談設定業務を年中無休で即時対応いたします。

面談トルーの導入実績

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