株式会社ダトラ（本社：大阪市中央区、代表取締役 草深悠介）が提供する採用管理システム「トルー」は、
タレントプール機能をリリースいたしました。
これにより、応募時には採用に至らなかった人材も、再応募や新たな採用機会を生み出すことができるようになります。

・候補者のプール/検索

応募者を不採用/辞退に変更する際にタレントプールに登録するか選択できます。
タレントプールに保存されている候補者は様々な条件で検索が可能です。
また、検索条件に名前をつけて保存することで、あとで呼び出すこともでき、特定条件の候補者へのアプローチも簡単に行えます。

・候補者へのメッセージ送信/応募依頼

候補者に対して一括でメッセージを送信できます。
この際、メッセージテンプレートのメッセージを利用することも可能です。
また、イベント告知や状況伺いなど、コミュニケーション目的のメッセージ送信のほか、おすすめ求人への再応募依頼を搭載してメッセージを送信することも可能で、応募の掘り起こしも狙えます。

・過去の応募者に再びアプローチ可能
応募時には採用に至らなかった人材も、一括でコンタクトを取ることで、再応募や新たな採用機会を生み出します。

・求人やイベント告知を一括で送信
新しいポジションの募集や採用イベントの開催情報を、過去の応募者に直接届けることが簡単になります。

・タレントの温度感を再確認
一括メールを通じて過去の応募者の反応を見ることで、引き続き興味を持つタレントを見極めることが可能です。

本機能について詳しくは下記よりお問い合わせください。
お問い合わせ：https://web.toroo.jp/contact

トルーは今後も、企業の効果的な採用活動に貢献する機能の追加、強化に努めてまいります。
トルーサービス資料：https://web.toroo.jp/download/doc_dl01